El programa de apoyo a la mujer recibe más de 560.000 euros

El Ayuntamiento de Logroño ha presentado el 'Programa Municipal para la Promoción de la Mujer y la Igualdad de Oportunidades 2008' pretende favorecer la inserción laboral de las mujeres, además de fomentar el desarrollo social y cultural de las mujeres, a través de una serie de objetivos interrelacionados. Además este nuevo programa ha contado con una inversión de 560.406 euros, lo que ha supuesto un incremento del 46 % respecto al ejercicio anterior.

Dentro del programa Municipal para la promoción de la mujer y la igualdad de oportunidades se pretende propiciar la visibilidad y la participación social de la mujer en la ciudad que ha contado con una partida presupuestaria de 22.186 euros; favoracer la actividad laboral de la mujer en aras de su mayor autonomía, presupuestado con 183.920 euros; fomentar el desarrollo social y cultural de las mujeres y promover entre la población en general valores de igualdad, con una partida de 88.300 euros; y prevenir la violencia contra las mujeres y otras problemáticas sociales que las sitúan en riesgo de exclusión social, con 266.000 euros.

En primer lugar para favoracer su visibilidad y su participación social desde el Ayuntamiento de Logroño se quiere trabajar “desde todos los ámbitos de la vida social. En el hogar, en la economía, en el trabajo y en las asociaciones”, asegura la concejal de Igualdad, Concha Arribas. Para ello quieren hacer especial hincapié en favorecer la actividad laboral de la mujer desarrollando una serie de actividades a través del Servicio Riojano de Empleo.

Con esta medida quieren “contratar a dos mujeres promotoras o agentes de igualdad para que puedan establecer dos guías”, explica Arribas. Una de las guías será la recopilación de logros de las mujeres en los últimos 150 años y otra guía contendrá la recopilación de los espacios urbanos y las calles de Logroño relacionado con las mujeres.

Otro de los aspectos que se quiere fomentar, es el desarrollo social y cultural de las mujeres, que desde el Consistorio llevarán a cabo una serie de actuaciones a través de un convenio con la Universidad de La Rioja promoviendo la creación de recursos didácticos en materia de coeducación y convertirán algunos programas a nivel nacional como 'Palabras de mujer'.

Prevenir la violencia contra las mujeres cuenta también con distintas actividades, de las que Arribas ha resaltado la incorporación de un nuevo trabajador social motivado por el “incremento de llamadas y la necesidad de establecer gestiones para ayudar y acomodar a las mujeres”. Además se ha creado una unidad de la policía de convivencia e intermediación compuesta por diez agentes y dos oficiales que se van a dedicar a trabajar para que “la vida de las mujeres tengan las condiciones adecuadas”, asevere Arribas . Respecto a este tema Arribas afirmó que también trabajarán con los hombres con actividades dirigidas a la reflexión y al debate sobre cuál es el papel que supone “ser hombre hoy”.

Otra de las medidas que se llevarán a cabo es un programa de integración y de relación intercultural entre colectivos de mujeres inmigrantes de diferentes nacionalidades que residan en Logroño o fuera de la ciudad titulado 'Diálogos entre mujeres', subvencionado por el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales.

Uno de los elementos que ha remarcado Arribas ha sido la metodología a seguir que se ha basado en los siguientes principios que rigen el programa: la igualdad de oportunidades; la visibilidad, con el fin de mostrar la presencia de la mujer en todos los ámbitos de la sociedad; la transversalidad, para llevar a cabo actuaciones que se desarrollarán a través de los recurso y servicios que atienden a toda la población; la colaboración interinstitucional, con el objetivo de que todos los proyectos y actuaciones que se programen en materia de mujer cuenten con otros organismos e instituciones; y la participación social de la mujer.