Un trabajador necesitaría ahorrar 2,4 millones de años para tener la fortuna de Amancio Ortega

Un trabajador necesitaría ahorrar todo lo que gana durante una media de 2,46 millones de años para reunir la fortuna del español más rico del país, el fundador y accionista mayoritario de Inditex, Amancio Ortega, que acumula un patrimonio de más de 60.800 millones de euros. Así lo asegura un informe de la web del ahorro Kelisto.es (www.kelisto.es).

Se trata de un informe en el que se analiza el tiempo que tardaría un consumidor en reunir cualquiera de las 10 grandes fortunas del panorama nacional y el diferente esfuerzo que tendrían que hacer los asalariados en función a su sexo y lugar de residencia.

A día de hoy, Amancio Ortega encabeza el top 10 de millonarios españoles, un listado en el que figuran nombres como los de Sandra Ortega Mera (accionista de Inditex y de Zeltia), Juan Roig (propietario de Mercadona) o Isak Andic (dueño de Mango), entre otros. En total, sus fortunas oscilan entre los más de 60.800 millones de Ortega y los más de 1.800 millones de Juan Abelló, que preside el holding Torreal y que cierra la lista de los grandes patrimonios del país.

Conseguir la fortuna de cualquiera de estos nombres a base de trabajo y ahorro es una misión materialmente imposible para un ciudadano medio. Un trabajador necesitaría ahorrar todo lo que cobra durante una media de 2,4 millones de años para lograr un capital igual al del hombre más rico de España, Amancio Ortega, mientras que el tiempo se reduciría hasta los 73.333 años si se conformara con el décimo puesto de las mayores fortunas del país, la de Juan Abelló.

“La crisis ha impulsado el crecimiento de las clases más y menos favorecidas del país, en detrimento de la clase media. En 2015, el número de millonarios que había en España se situó en 192.000 personas, lo que supone un avance del 8,9% con respecto a las cifras del año anterior (la tasa de crecimiento más alta de Europa) y del 50% con respecto a las de 2008, año en el que comenzó el declive económico. Frente a estos datos, llama la atención que el número de trabajadores que menos gana (con un salario igual o inferior al mínimo interprofesional) haya avanzando casi un 50% desde 2008, convirtiéndose así en el colectivo que más ha crecido durante la crisis”.

“La brecha salarial también se pone de manifiesto en la evolución de los salarios. Mientras que el sueldo de empleados y mandos intermedios de las compañías se ha reducido desde el año 2007 (con una caída de 253 y 595 euros al año, respectivamente), el de los directivos ha aumentado 5.010 euros al año. Además, el 12,5% de los trabajadores españoles está en riesgo de pobreza, una tasa que supera en 1,6 puntos la que se registraba en 2010”, explica la portavoz de Finanzas Personales de Kelisto.es, Estefanía González.