Sábado 2 de Julio de 2022Actualizado 09:58

El 19 de mayo de 2016

Tiempo de lectura: 01:32
|||

Unos 13 trabajadores riojanos podrían verse afectados por el ERE de Unipapel

Hoy han recibido la documentación sobre el ERE. El resto de trabajadores entrarían a la suspensión temporal.

Unipapel

Rioja2/EP

Representantes de los trabajadores de UNIPAPEL han acudido a Madrid para mantener una reunión convocada por la dirección de la compañía, quienes les han entregado la documentación en la que se pone de manifiesto la situación por la que atraviesa la factoría. En el caso de la planta de La Rioja, los trabajadores afectados podrían ser 13 personas.

Según ha explicado a Europa Press, José Julián Tre, trabajador de la fábrica de Logroño y miembro del Comité de Empresa por parte del sindicato USO, la reunión de hoy "ha sido muy escueta" y "sólo nos han ofrecido un CD con la documentación con la que se justifica la rescisión de los contratos que la miraremos y estudiaremos minuciosamente".

Tal y como les han avanzado desde la dirección, el ERE afectaría a 109 personas, 13 de ellas de Logroño, 79 de Madrid (Tres Cantos) y 17 de la planta de Aduna (Gipuzkoa). El resto de trabajadores, "entrarían a la suspensión temporal".

Con respecto a la reunión, desde USO han explicado que "a pesar de que no nos han dado mucha información, les hemos exigido el pago de las nóminas que nos deben porque hay familias que lo están pasando realmente mal y no pueden seguir en esta situación". Además, "les hemos pedido que nos paguen los desplazamientos de las reuniones ya que la siguiente está prevista para el 24 de mayo en Guipúzcoa, ahora volvemos de Madrid, y si a todo ello le sumas el retraso en el pago de las nóminas, la situación es insostenible".

Desde USO han recordado, además, que este viernes se reunirán con los trabajadores de Logroño a partir de las 13,45 horas. Para entonces, concretan, "esperemos mirar el contenido del CD para poder explicar la situación y tomar medidas".

Cabe recordar que la antigua Unipapel fue adquirida en el año 2014 por el fondo de inversión 'Springwater'. Ésta planifica un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que afectaría a entre el 40 y el 50% de la plantilla, es decir, a entre 100 y 150 trabajadores.

|||

A favor En contra

0 comentarios
Expo Alberto Corazón ParlamentoMercedes julio 22Democracia cuidadora
USO DE COOKIES

Le informamos que utilizamos cookies propias y de terceros para ofrecerte un mejorservicio, de acuerdo con tus hábitos de navegación. Si continuas navegando,consideramos que aceptas su uso. Puedes consultar nuestra Política de Cookies aquí