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El 2 de febrero de 2016

Tiempo de lectura: 02:19
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Un plan integral de empleo fomentará la contratación de mayores de 45 años

El paro descendió con respecto a enero de 2015 un 13% y el empleo aumentó un 2%

abel bayo empleo

Redacción

El Gobierno regional prepara un Plan Integral de Formación Profesional y de Empleo que presentará este mes en el Parlamento y que incluye medidas como un 'cheque senior' para las empresas que contraten a mayores de 45 años. 

El consejero de Empleo, Abel Bayo, ha adelantado hoy algunas de las líneas de este plan, que tratará de reforzar la tendencia observada en los últimos meses de descenso del paro y que sitúa a La Rioja durante el mes de enero como la comunidad con mejor evolución interanual de todo el conjunto nacional, con 3.310 desempleados menos que en enero de 2015. 

Así, este plan también busca impulsar la acreditación de competencias y el reconocimiento de la experiencia laboral e incluirá un programa para que mejoren su empleabilidad los menores de 25 años. 

También se hará especial hincapié en la FP dual "como puerta al empleo" y habrá un programa relacionado con la recualificación profesional y otro dirigido a entidades locales que favorezcan la contratación.

La mitad de los desempleados riojanos son mayores de 45 años que, en la mayoría de las ocasiones, son también parados de larga duración, por lo que este plan incluirá políticas activas destinadas a este colectivo, como el 'cheque senior', que implicará una ayuda directa a las empresas que contraten mayores de 45.

28 MESES DE BAJADAS INTERANUALES 

Los 3.310 desempleados menos que en enero del año pasado suponen el mayor descenso interanual en este mes y la mejor evolución en el conjunto nacional. En total, la cifra de desempleados se sitúa en 22.119 personas, la menor registrada en un mes de enero de los últimos cinco años y un 13% inferior a la del año anterior, por encima de la media nacional. 

Bayo ha destacado que los datos "no son positivos" porque el paro ha aumentado en 298 personas, pero" sí lo es la tendencia del mercado laboral" y ha recordado que La Rioja es, por segundo mes consecutivo, la comunidad donde más desciende el paro con respecto al año anterior y encadena así 28 meses consecutivos de bajadas interanuales.

MÁS PARO ENTRE LAS MUJERES 

La directora general de Empleo, Cristina Salinas, ha subrayado que el mes de enero es un mes en el que tradicionalmente, sube el paro, tras la campaña de Navidad y el periodo de rebajas. En La Rioja, ha subido, sobre todo, entre las mujeres españolas y en el sector Servicios.

Además, la tasa de paro masculina -11,88%- es inferior a la femenina -17,41%, mientras que el número de desempleados extranjeros supone el 19,38% del total.

Asimismo, el desempleo de los jóvenes de 25 años ha encadenado, con los datos de enero, 17 meses consecutivos de descenso interanual, con 613 desempleados menos, con lo que La Rioja se sitúa como la segunda comunidad con menor tasa de paro juvenil, un 15%.

En cuanto a los datos de contratación, La Rioja ha contabilizado 8.596 nuevos contratos, un 1% menos que en enero de 2015, de los que 928, un 14,85% más que el mismo mes del año anterior, lo que supone el mayor incremento interanual de todo el conjunto nacional. La cifra de indefinidos supone un 10,8% del total de contratos.

El número de afiliados ascendió a 118.185 personas, un 2,23% más que el año anterior, con lo que La Rioja encadena 23 meses consecutivo de incremento interanual. 

 

 

 

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1 comentarios

#1
Gabinete de prensa del PP al aparato02/02/2016 16:13h

Contrainformación institucional de nuevo. Qué está pasando últimamente en RIoja2 ??

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Producto riojanoSanidad PúblicaADER Febrero 23Teatro Bretón AY, CARMELA